A suíte SAP SuccessFactors HCM é a plataforma em cloud de soluções de gestão de capital humano da SAP que abrange recursos humanos, gestão de talentos, análise, planeamento da força de trabalho, colaboração social e dispositivos móveis. Tem sido frequentemente reconhecida como a suíte líder em cloud para gestão de talentos por empresas de análise de renome, como Gartner, Forrester e IDC. A sua inovação contínua garante melhorias e evolução em cada atualização trimestral.

À medida que a gestão de capital humano migra para a cloud, a EPI-USE é o seu parceiro ideal para acompanhá-lo nessa jornada, graças à sua experiência e suporte especializado. O SuccessFactors apresenta algumas diferenças fundamentais em relação ao SAP HCM e requer um conhecimento profundo para ajudá-lo a entender como ele pode beneficiar e impactar a sua organização. Graças à nossa estreita colaboração com a SAP e a SuccessFactors, estamos sempre na vanguarda da inovação e da rota tecnológica. Além disso, a nossa solução de implementação rápida para processamento salarial na cloud, certificada pela SAP, está presente em Portugal, Europa e uma rede crescente de países em todo o mundo.

Serviços de consultoria

Ajudamos a avaliar as ofertas detalhadas de produtos SAP e SuccessFactors, fornecendo o seguinte:

  • Avaliações de preparação.
  • Avaliação da estratégia na cloud.
  • Workshops de roteiro.
  • Análise de adequação do produto (fit-gap).
  • Demonstrações de produtos.
  • Lições aprendidas em implementações anteriores.
  • Estratégia de integração e conversão.

Serviços de implementação

A principal competência da EPI-USE é projetar, desenvolver, implementar e implantar soluções que proporcionam às organizações o conhecimento, as ferramentas e a experiência necessários para garantir o seu sucesso. Em particular, após a aquisição da SuccessFactors pela SAP, oferecemos serviços de implementação nas seguintes áreas de produto:

Recursos humanos básicos

  • Empregado Central (Employee Central).

Gestão de talentos

  • Avaliação e desempenho (Performance & Goals).
  • Formação (Learning).
  • Remuneração (Compensation).
  • Recrutamento (Recruiting).
  • Integração (Onboarding).
  • Sucessão e desenvolvimento (Succession & Development).

Análise de HCM

  • Análise da força de trabalho (SuccessFactors Workforce Analytics).
  • Planeamento da força de trabalho (SuccessFactors Workforce Planning).
  • Sucessão e desenvolvimento (Succession & Development).

Colaboração social

  • SAP Jam.

Celular

  • BizX Celular.

Quer definir o seu roteiro para a cloud com o SAP SuccessFactors?

A nossa equipa pode ajudá-lo a planear, implementar ou otimizar as suas soluções SAP SuccessFactors, combinando experiência técnica e visão estratégica. Acompanhamo-lo em todo o processo para que a sua transição para a cloud seja segura, eficiente e adaptada à sua organização.